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李发荣获“山(shān)东省富民(mín)兴鲁劳动奖章”
4月30日，山(shān)东省“五一”劳动节表彰大会在济南召开，会议对100个山(shān)东省富民(mín)兴鲁劳动奖状、500名山(shān)东省富民(mín)兴鲁劳动奖章和200个山(shān)东省工人先锋号获得者进行了表彰。三角集团副总裁李发荣获得“山(shān)东省富民(mín)兴鲁劳动奖章” 。
据了解，今年评选的500名山(shān)东省富民(mín)兴鲁劳动奖章获得者中，一線(xiàn)职工和专业技术人员比例最大，共275人，占到总人数的55%；科(kē)教人员95人，占19%；企业负责人75人，占15%。
李发荣， 1994年加入三角集团，最初从事共青团的工作，三角集团团委先后多(duō)次获得威海市先进团委、山(shān)东省“五四红旗团委”称号，并被共青团中央列為(wèi)创建全國(guó)五四红旗团委单位。
2005年，李发荣调任轿車(chē)和轻卡胎销售部部長(cháng)，负责國(guó)内轿車(chē)和轻卡轮胎市场销售工作，主要从事市场规划，网络建设和品牌的建立，使轿車(chē)和轻卡轮胎市场销售每年较前一年增長(cháng)40%以上。特别是2009年，“金融海啸”引发的经济危机以来，李发荣副总以强烈的社会使命感和企业责任感，带领公司轿車(chē)和轻卡胎销售团队团结拼搏、锐意进取，摸索出一条符合國(guó)情的轮胎销售策略，有(yǒu)效的拉动了二、三级市场销量，特别带动了农村市场的需求和消费。三角品牌轿車(chē)和轻卡子午胎國(guó)内年销量同比增長(cháng)78%，遠(yuǎn)超國(guó)外一線(xiàn)品牌增速。李发荣副总在营销工作中响应國(guó)家扩大内需政策，实行區(qū)域差异化营销，采取惠农措施拉动农村市场的轮胎購(gòu)买和消费。三角半钢胎2009年國(guó)内销量同比增長(cháng)78%，遠(yuǎn)超世界一線(xiàn)國(guó)外品牌增速，國(guó)内轮胎行业市场占有(yǒu)率排名第一。
一直以来，國(guó)人有(yǒu)一种“國(guó)外品牌”的消费理(lǐ)念，李发荣副总始终抓好品牌建设不放松，以把“三角”打造成具有(yǒu)民(mín)族特色的國(guó)际知名品牌為(wèi)目标。截止目前，三角已成為(wèi)國(guó)内轮胎行业中，第一个為(wèi)“通用(yòng)汽車(chē)”、“日产汽車(chē)”等國(guó)际知名汽車(chē)公司提供原配轮胎的厂家，结束了國(guó)内轮胎厂家没有(yǒu)能(néng)力為(wèi)世界知名汽車(chē)公司提供原配轿車(chē)轮胎的历史。三角175/65R14、175/70R13轿車(chē)子午胎与众多(duō)知名品牌竞争，一次性通过國(guó)际权威（英國(guó)莲花(huā)公司）测试，成功实现為(wèi)上海通用(yòng)“新(xīn)赛欧”車(chē)型的配套，进一步提升了三角的品牌形象和市场竞争力。
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